Государственная гражданская служба

 

Поступление на гражданскую службу

Поступление на гражданскую службу осуществляется по результатам конкурса.

 1. Информация о конкурсах размещается и доступна на сайте прокуратуры Оренбургской области  http://www.orenprok.ru , на портале федеральной государственной службы.

2. В срок указанный в объявлении о проведении конкурса необходимо подать заявление об участии и пакет документов.

3. Перечень документов можно найти в объявлении о проведении конкурса:

- образец заявления об участии в конкурсе;

- порядок заполнения автобиографии ГГС;

- Cправка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

- форма медицинского заключения  001-ГС/у.

- согласие на обработку персональных данных

4. Прием документов осуществляется в кабинете № 116 каждый день с 09:00 до 13:00 и с 14:00 до 18:00 (в пятницу до 17:00).

5. Конкурс проводится в два этапа: сбор документов, психологическое тестирование, тестирование на знание российского законодательства и непосредственно собеседование с членами конкурсной комиссии.

6. После проведения заседания конкурсной комиссии объявляется победитель конкурса.

7. Срок заключения служебного контракта и принятия приказа о назначении согласуется с победителем конкурса

В соответствии с Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 г.  № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации (п. 27 Положения  о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации)

В целях реализации принципа равного доступа граждан к государственной гражданской службе, обеспечения надлежащего внутриведомственного контроля за соблюдением законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации, во исполнение требований Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» в прокуратуре области создана Комиссия по служебным спорам прокуратуры Оренбургской области.

Согласно ст. Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» служебный спор рассматривается комиссией по служебным спорам в случае, если гражданский служащий самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия при непосредственных переговорах с представителем нанимателя.

Гражданский служащий либо гражданин, поступающий на гражданскую службу или ранее состоявший на гражданской службе, может обратиться в комиссию по служебным спорам в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

  В случае пропуска по уважительным причинам срока, установленного частью 8 статьи 70, комиссия по служебным спорам может восстановить этот срок и рассмотреть служебный спор по существу. Поступившее в комиссию по служебным спорам письменное заявление гражданского служащего либо гражданина, поступающего на гражданскую службу или ранее состоявшего на гражданской службе, подлежит обязательной регистрации указанной комиссией в день его подачи.

Комиссия по служебным спорам обязана рассмотреть служебный спор в течение десяти календарных дней со дня подачи письменного заявления.

Решение комиссии по служебным спорам может быть обжаловано любой из сторон в суд в десятидневный срок со дня вручения ей копии решения комиссии. В случае пропуска по уважительным причинам установленного срока суд может восстановить этот срок и рассмотреть служебный спор по существу.

19.02.2019 г. в прокуратуре Оренбургской области состоялось заседание аттестационной (конкурсной) комиссии в связи с проведением второго этапа конкурса на замещение должности федеральной государственной гражданской службы «заместитель начальника отдела планирования, труда, финансового, бухгалтерского учета и отчетности прокуратуры области».

В результате комплексной оценки кандидатов на основе конкурсных процедур победителем конкурса на замещение вышеуказанной вакантной должности признана Паленова Олеся Николаевна.

 


Версия для печати